Рост затрат на здравоохранение на 2017 год
Оглавление:
Предприятия и потребители могут рассчитывать на увеличение расходов на здравоохранение в 2017 году.
Ожидается, что походы будут примерно такими же, как и в 2016 году, и сотрудники будут продолжать получать большую долю от их индивидуальных медицинских расходов.
РекламаРеклама
Люди, получающие свое покрытие через биржи, созданные в соответствии с Законом о доступной помощи (ACA), также могут рассчитывать на рост страховых премий, возможно, немного больше, чем люди, охваченные планами здравоохранения компании.
Однако некоторые эксперты говорят, что эти повышения должны начинаться с уровня, поскольку популярность телемедицины становится популярной, а индустрия трескается от стремительного роста стоимости фармацевтических препаратов.
Подробнее: Это то, что будет выглядеть офис вашего врача через пять лет »
РекламаКакие предприятия ожидают
Менеджеры некоторых крупных компаний в Соединенных Штатах ожидают, что их расходы на здравоохранение возрастут около 6 процентов в следующем году.
Эти данные были получены из опроса, опубликованного в этом месяце Национальной бизнес-группой здравоохранения.
РекламаРекламаНекоммерческая организация получила ответы от менеджеров в 133 крупных корпорациях США, которые предлагают покрытие более чем 15 миллионам человек.
Ассоциация заявила, что 6-процентный поход - это то, что эти компании испытали бы за последние два года, если бы они не внесли корректировки в свои планы здравоохранения.
«Эти расходы, несмотря на стабильность, являются неустойчивыми и неприемлемыми», - сказал Брайан Маркотт, главный исполнительный директор организации.
Работодатели указали быстро растущие цены на фармацевтические препараты в качестве основной причины их увеличения затрат. В частности, они отметили стремительную стоимость специальных лекарств.
Руководители компаний также заявили, что будут использовать телемедицину больше. Девять из десяти руководителей сказали, что они сделают услуги телездравоохранения доступными для сотрудников в штатах, где это разрешено. Это на 70% больше, чем в прошлом году.
РекламаРекламироватьПодробнее: Христианские программы распределения расходов на здравоохранение, растущие вслед за Обамакаре »
Сотрудники могут ожидать
Сотрудники, возможно, могут рассчитывать на более высокие премии, а также оплачивать больше денег из-за расходов на здравоохранение.
Около 84% опрошенных крупных корпораций заявили, что в следующем году они будут предлагать высокооплачиваемые медицинские планы сотрудников. Это примерно то же, что и в этом году.
РекламаОколо 35 процентов будут предлагать планы с высокой степенью франшизы как единственный выбор для своих сотрудников.
Это также примерно такой же процент, как и в этом году.
РекламаРекламаКурт Мосли, вице-президент по стратегическим альянсам для консультантов по здравоохранению Мерритт Хокинс, сказал, что он «шокирован» 35-процентным процентом высокой франшизы.
Привлечение большего числа рабочих для рабочих имеет смысл. Курт Мосли, Мерритт ХокинсОднако он сказал, что смена имеет смысл, поскольку компании пытаются идти в ногу с ростом страховых премий, а также фармацевтического, психического здоровья и других медицинских расходов.
«Они должны сбалансировать свои потери», - сказал Мосли Healthline. «Привлечение большего числа рабочих для рабочих имеет смысл. "
РекламаМосли добавил, что новые люди, получающие медицинскую страховку через биржи ACA, также оказывают влияние.
Многие из этих людей имеют ранее существовавшие проблемы со здоровьем и дорого обходятся. Однако страховые компании в обмене не получают достаточно молодых, здоровых людей, чтобы сбалансировать это.
РекламаРекламаУвеличение расходов, как правило, пульсирует по всей отрасли.
«Это все один пул. Меня не волнует, что кто-то говорит, - прокомментировал Мосли.
Подробнее: Молодые люди, нацеленные на диск регистрации Obamacare осенью этого года »
Что ожидать от бирж
Люди, которые подписываются на планы здравоохранения в рамках обменов ACA, могут видеть, что их страховые премии повышаются больше, чем у работодателей.
Анализ Фонда семьи Кайзера прогнозирует, что стоимость вторых «серебряных планов» бирж увеличится в среднем на 9 процентов.
Фонд отмечает, что увеличение может сильно варьироваться от штата к штату. В некоторых местах они могут упасть на целых 13 процентов, в то время как в других они могут перескочить на целых 25 процентов.
Прогнозы фонда основаны на запросах страховых компаний на штаты для повышения страховой премии для предстоящего периода регистрации ACA.
Так называемое окно, в котором люди могут регистрироваться или менять свои планы, начинается с 1 ноября по 31 января.
В этом году уже произошло некоторое изменение на этих рынках.
В понедельник официальные лица Aetna заявили, что будут предлагать индивидуальные планы в четырех штатах в 2017 году. В настоящее время он предлагает планы в 15 штатах.
Руководители компании заявили, что Aetna потеряла 430 миллионов долларов по индивидуальным планам рынка с 2014 года.
В апреле официальные лица UnitedHealthcare заявили, что планируют значительно сократить свое участие на рынках ACA в 2017 году.
Этим летом Blue Cross и Blue Щит Миннесоты объявил, что они прекратят продавать отдельные рыночные планы в этом штате. Фирма сообщила, что это изменение было сделано, поскольку оно прогнозирует трехлетнюю потерю на отдельных рынках более чем на 500 миллионов долларов.
Мосли сказал, что эти дезертиры будут иметь волновой эффект по всей стране.
«Есть такие большие игроки. Это затрагивает всех, - сказал он.
Подробнее: Будущее здравоохранения может быть в медицине консьержа »
Чего ожидать в будущем
Эксперты говорят, что в ближайшем будущем может быть некоторое выравнивание расходов на здравоохранение.
Dr. Жорж Бенджамин, исполнительный директор Американской ассоциации общественного здравоохранения, сказал, что расходы на здравоохранение выросли в последнее время, но не настолько, насколько это было бы, если бы ACA не была реализована.
Он сказал, что отрасль сейчас находится в «страховом цикле», когда фирмы приспосабливаются к присоединению новых членов.
«Мы не должны ожидать, что эта траектория продолжится», - сказал Бенджамин Healthline.
Мы перестанем платить дважды за то, что должно было быть исправлено в первый раз. Д-р Жорж Бенджамин, Американская ассоциация общественного здравоохраненияОн добавил, что программы профилактической медицины, в том числе те, которые подталкиваются компаниями, должны помочь снизить издержки, поскольку потребители улучшают свое здоровье и перестают повторять посещения медицинских учреждений.
«Мы перестанем платить дважды за то, что должно было быть исправлено в первый раз», - сказал он.
Мосли сказал, что более высокие затраты заставят людей стать более информированными, когда речь идет о выборе здравоохранения.
«Сотрудникам нужно будет стать более умными потребителями», - сказал он.
